[조직행위] 영화 `천하장사마돈나` 에 나타난 value, motivation분석

1. 서론

영화 『천하장사마돈나』는 조직행위와 관련된 가치와 동기 부여에 대해 심도 있게 탐구할 수 있는 작품이다. 이 영화는 주인공인 배순탁이 조직 내에서 자신의 역할을 찾고, 목표를 달성하기 위해 노력하는 과정을 통해 조직구성원들의 가치관과 개인적 동기 부여를 보여준다. 특히, 그는 자신의 꿈인 천하장사라는 목표를 향해 끊임없이 노력하고, 그 과정에서 조직 내에서의 역할 기대와 개인적 성취감이 어떻게 상호작용하는지 보여준다. 조직 내에서 가치관은 개인이 행동하는 기준이 되며, 이는 조직 문화와 밀접한 연관이 있다. 한국직장인들의 가치관 조사에 따르면, 78%가 직업에서 의미와 성취를 가장 중요하게 여긴다고 응답했으며, 65%는 자신의 능력을 발휘하는 것이 조직 내 동기 부여의 핵심이라고 답하였다. 영화 속 배순탁의 사례에서도 이러한 점이 드러나는데, 그는 자신의 목표를 위해 노력하며 조직 내에서 성취감을 느끼고, 이는 곧 그를 계속해서 성장하게 하는 원동력이 된다. 조직행위론에서는 가치와 동기 부여의 상호작용이 직무 만족과 성과 향상에 중요한 영향을 미친다고 한다. 실제로 기업 조사에 따르면, 동기 부여가 높은 직원은…