[인적자원개발] 포스코(POSCO) 의(인재개발원)HRD program

1. 포스코 인재개발원의 개요

포스코 인재개발원은 포스코 그룹의 핵심 인적자원 개발을 담당하는 조직으로, 포스코의 지속 가능한 성장과 글로벌 경쟁력 강화를 위해 설립되었으며, 1999년에 처음 설립된 이후 다양한 인재양성 프로그램을 운영하고 있다. 인재개발원은 포스코의 인재경영 철학을 바탕으로 임직원의 역량 강화를 목표로 하며, 이를 위해 체계적이고 지속적인 교육 프로그램과 인재육성 전략을 수립하여 실행하고 있다. 연간 약 2000여 명에 달하는 임직원과 협력사 인력을 대상으로 글로벌 역량 강화를 위한 전문 교육, 직무 역량 향상 프로그램, 리더십 개발 과정 등을 제공하며, 2022년 기준 포스코 전체 인적자원 투자액의 15% 이상을 인재개발에 배정해 왔다. 이는 포스코가 인적자원 개발을 기업 경쟁력 강화의 핵심 동력으로 생각하고 있기 때문이다. 특히 포스코 인재개발원은 글로벌 인재 양성을 위해 해외 연수와 글로벌 리더십 프로그램도 적극 실시하며, 2022년 한 해 동안 글로벌 교육 프로그램에 참여한 인원수가 400명 이상인 것으로 집계되었다. 또한, 포스코는 ‘인재 성장 모델’을 중시하며 이를 바탕으로 맞춤형 교육 과정과 온라인 학…