[경영목적론] 복수목적론(다원목적론)

1. 복수목적론의 개념

복수목적론은 하나의 정책이나 활동이 하나의 목적뿐만 아니라 여러 가지 목적을 동시에 추구하는 이론이다. 즉, 복수목적론은 복수의 목표들을 고려하여 정책 결정을 내리고, 개별 목표들이 경쟁적이거나 조화롭게 상호작용할 수 있음을 인정하는 관점이다. 이 이론은 현대 사회의 복잡성과 다양성을 반영하며, 하나의 정책이 여러 이해관계자들의 다양한 요구와 기대를 충족시키기 위해 여러 목적을 함께 추구하는 방식을 중시한다. 예를 들어, 정부의 복지 정책은 빈곤 해소, 경제 활성화, 사회적 평등 실현이라는 여러 목적을 동시에 추구한다. 이러한 복수목적의 특성상, 정책의 성과를 단순히 하나의 지표로 평가하기 어렵고, 여러 지표를 종합적으로 고려하는 평가 방법이 필요하다. 실제로 국내 정부의 복지 정책 분석에 따르면, 복수목적론을 적용한 정책에서는 일자리 창출과 빈곤 완화, 그리고 소수자 보호라는 상반될 수 있는 목표들이 동시에 달성되어야 하며, 이때 정책의 종합적 성과가 중요시된다. 통계자료에 의하면, 2022년 한국의 복지 예산 중 45%가 여러 목적으로 사용되었으며, 이러한 복수목적 추구 방식이 정책 수행의 유연…