본문/내용
1. 타당도 개념
타당도는 검사의 목적에 따라 측정하려는 특성을 얼마나 정확하게 반영하는지를 나타내는 지표이다. 즉, 타당도는 검사 또는 측정 도구가 의도한 것과 실제로 측정하고자 하는 것을 얼마나 잘 측정하는지를 평가하는 척도이다. 예를 들어, 대학 입학 시험이 학생들의 수학 능력을 평가하는데 목적이 있다면, 그 시험이 실제로 수학적 문제 해결 능력을 잘 반영하지 않는다면 타당도가 낮다고 볼 수 있다. 반면, 철저한 내용 타당도를 갖춘 시험은 시험 내용이 해당 능력을 적절히 대표하는 문제들로 구성되어 있어, 시험 결과와 학생의 수학적 능력 사이의 상관관계가 높게 나타난다. 타당도는 크게 내용 타당도, 준거 타당도, 구성 타당도 등으로 나누어진다. 내용 타당도는 검사가 평가하려는 영역이 충분히 대표되고 있는지를 의미하며, 주로 전문가의 검토를 통해 평가된다. 준거 타당도는 검사의 결과가 외부의 표준이나 기준과 어떤 정도로 연관되어 있는지를 의미하여, 예를 들어 성인 직장인들이 사용하는 직무 적성 검사 결과가 실제 직무 수행 능력과 높은 상관관계를 보여야만 높은 준거 타당도를 가진다고 할 수 있다. 구성 타당도는 해당 검사…