본문/내용
1. 서론
만화 미생은 현대 사회의 직장인들의 일상과 조직 내 인간관계를 사실적으로 그려내어 많은 독자에게 공감과 성찰을 이끌어낸 작품이다. 본 연구는 미생을 조직사회학적 관점에서 분석하는 것을 목적으로 한다. 조직사회학은 조직 내 구성원들의 행동양식, 계층 구조, 권력 관계, 문화, 규범 등을 연구하는 학문 분야로, 현대 기업 문화와 직장 문화의 구체적인 모습을 이해하는 데 중요한 역할을 한다. 특히, 미생에서는 직장 내 인간관계와 권력 구조, 역할 배분, 갈등 등 다양한 조직사회학적 층위를 보여주며 조직 구성원의 심리와 행동 양식을 자연스럽게 드러내고 있다. 현대 사회에서는 2022년 기준 대한민국 전체 노동자의 35.6%가 정규직이 아닌 비정규직으로 근무하며, 이들이 조직 내에서 차지하는 비중은 점차 확대되고 있다. 이는 조직 내 계층과 역할의 다양성을 부각시키는 중요한 배경이 된다. 또한, 조직 내 권력 집중 현상은 소수 중심의 의사결정 구조를 형성하며, 2021년 대한민국 상장 기업의 이사회 의장 중 71%가 남성이라는 통계를 통해 알 수 있듯이 성별과 계층 간의 불평등이 조직 문화에 깊이 자리 잡고 있음을 보여준다. 미생은 이러…