본문/내용
1.지원 직무와 관련한 경력 및 경험 활동의 주요 내용과 본인의 역할에 대해서 구체적으로 기술해 주십시오
[혁신적 지원 문화 조성과 성과 증대에 기여한 경험] 한국조달연구원 혁신조달연구센터에서 중소기업지원업무를 담당하며 창의적이고 체계적인 지원 방안을 마련하는 데 주력하였습니다. 중소기업의 조달 경쟁력 강화를 위해 맞춤형 컨설팅 프로그램을 개발하였으며, 연간 150개 기업 대상 실무교육 및 멘토링을 진행하였습니다. 이 과정에서 참가기업의 조달 성공률이 기존 35%에서 60%로 향상되었으며, 지원 후 6개월 이내 매출 증대 효과가 20% 이상 나타난 사례도 다수 있었습니다. 특히, 정부조달 시장 진입에 어려움을 겪던 전자부품업체 30개사를 집중 지원하여, 10개사의 신규 납품계약 체결을 성공시키고, 총 계약액이 5억 원을 넘는 성과를 얻었습니다. 이와 함께, 중소기업의 조달정보 접근성 향상을 위해 온라인 통합 지원 플랫폼을 구축하였으며, 초기에 유저 수가 200명에 불과하던 것이 1년 만에 2,000명으로 증가하였고, 매일 업데이트되는 조달정보 열람 건수도 500건을 넘기며 활발한 활용을 이끌어냈습니다. 또한, 협업 프로젝트 추진 시에는 …