본문/내용
1.지원 직무와 관련한 경력 및 경험 활동의 주요 내용과 본인의 역할에 대해서 구체적으로 기술해 주십시오
[위험 감지 및 예측 능력의 강화와 안전문화 정착] 동국제약 시설관리부 EHS팀에서 소방안전 관리자로서 4년 동안 근무하면서 화재 예방 및 안전사고 방지 활동을 주도하였습니다. 350여 건의 소방시설 점검 및 유지보수 계획을 수립하여 연간 25% 이상 화재 관련 사고를 예방하는 데 기여하였으며, 정기 점검에서 발견된 미비점을 95% 이상 신속히 개선하여 안전 수준 향상에 일조하였습니다. 산업안전보건법에 근거한 정기 교육 및 캠페인 실시로 작업자의 안전 의식을 향상시켰고, 전사 대상 안전교육 참여율이 98%까지 증가하는 성과를 거두었습니다. 특히, 화재 발생 가능성을 사전 감지하는 방식으로 열화상 카메라와 스마트 센서를 활용하여 화재 위험도를 실시간 예측하는 시스템을 구축하였으며, 이를 도입 후 화재 발생 건수가 도입 전 대비 40% 감소하였으며, 관련 비용도 30% 이상 절감하는 성과를 이루어냈습니다. 또 산업시설 내 소방 설비의 적시 점검과 신속한 정비를 위해 관리시장과 협업하여 연간 20회의 모의 소방훈련을 실시하였으며, 이를 …