본문/내용
1.지원 직무와 관련한 경력 및 경험 활동의 주요 내용과 본인의 역할에 대해서 구체적으로 기술해 주십시오
[심리상담 및 평가 역량 강화] 대학원 과정 동안 다양한 심리평가 도구를 활용하여 지원자의 정서적, 행동적 특성을 분석하는 업무를 수행하였습니다. 특히, KPSS(한국판 웩슬러 지능검사)와 CBCL(아동행동 및 감정 문제 척도)를 활용하여 150여 명의 아동과 성인을 평가하였으며, 평가 결과를 바탕으로 맞춤형 상담 프로그램을 설계하였습니다. 평가 후 클라이언트의 성취 수준이 평균보다 15% 낮게 나타난 사례에서는, 8회의 개별 상담 세션을 통해 감정 조절과 문제 해결 능력을 향상시키도록 지도하였으며, 재평가 후 성취도 향상이 20% 이상 증가하는 성과를 거두었습니다. 이는 상담 기법과 평가 지식을 실무에 적용하는 능력을 보여줍니다. [심리치료 및 프로그램 개발] 학교 적응 문제를 겪는 고등학생 대상 심리치료 세션을 기획·운영하였고, 연간 40명 이상의 학생을 대상으로 12주 과정의 집단 및 개인 상담을 실시하였습니다. 상담을 통해 자존감이 낮거나 우울증을 겪는 학생들의 상태가 개선되었으며, 치료 전후 설문결과 우울증 점수가 평균 1…