본문/내용
1.지원 직무와 관련한 경력 및 경험 활동의 주요 내용과 본인의 역할에 대해서 구체적으로 기술해 주십시오
[리스크 관리 역량으로 여신심사 강화] 롯데캐피탈에서 여신관리 직무를 수행하며 고객 신용평가와 리스크 분석 역량을 꾸준히 개발하였습니다. 기존 고객 데이터를 기반으로 부실 가능성이 높은 고객을 선별하기 위해 통계 분석 기법을 적극 활용하였으며, 신용평가모델을 개선하여 여신 승인 후 발생하는 연체율을 3%에서 5%로 절반 이하로 낮추는 성과를 거두었습니다. 이 과정에서 고객의 재무상태, 거래 기록, 시장 동향 등을 정량적 자료로 분석하여 신뢰도 높은 신용 평가체계를 구축하였고, 해당 분석을 토대로 승인 기준을 엄격히 적용하여 무담보 대출의 리스크를 효과적으로 최소화하였습니다. 특히, 고객별 상환 능력을 객관적으로 평가하기 위해 부채비율과 소득 대비 가계부채 비중을 중심으로 평가모델을 재정비했고, 이를 통해 연체율이 증가하는 추세를 저지하는 데 기여하였습니다. 또 한, 여신 승인 후 사후관리를 강화하기 위해 선제적 모니터링 시스템을 운영하였으며, 여신 연체 발생 시 신속하게 채권반환 절차를 진행하여 회수율을 85%까…