본문/내용
1.지원 직무와 관련한 경력 및 경험 활동의 주요 내용과 본인의 역할에 대해서 구체적으로 기술해 주십시오
[경영성과 관리시스템 전문가로서의 역량 확보] 경영성과 관리시스템 구축 및 운영 경험을 바탕으로 SK온의 성과문화 정착에 기여하였습니다. 이전 회사에서 ERP 기반의 성과관리시스템을 개발하여, 연간 목표설정, 성과평가, 보상 연계 프로세스를 최적화하였으며, 시스템 활용률을 65%에서 95%로 향상시켰습니다. 특히 성과지표 설계 시 KPI 설정의 객관성과 정량적 평가 기준을 강화하여, 연간 평가의 신뢰도를 20% 이상 상승시켰으며, 부서별 목표달성률도 평균 12% 향상시킨 경험이 있습니다. 시스템 개선 과정에서는 사용자 의견 수집을 통해 UI/UX를 개선하고, 자동보고 기능을 도입하여 보고서 작성 시간을 30% 단축하는 성과를 이루었습니다. 또한, 성과 관리를 위한 데이터 분석 역량을 키우기 위해 SQL과 BI툴을 활용하여, 성과의 원인 분석 및 예측모델을 도입, 이를 통해 타 부서와의 협업을 강화하여 경영 전략 수립에 기여하였습니다. 성과관리 데이터의 정합성과 신뢰도를 높이기 위해 정기적인 데이터를 검증하고 표준화 작업도 수행하여, 오차범…