AXA손해보험 People Experience팀 급여(Payroll) 담당자 자기소개서 지원서

1. 지원 동기

저는 인사급여 업무를 단순한 행정 절차가 아닌, 직원의 생활 안정과 조직 신뢰 형성의 핵심 요소라고 생각합니다. 대학 시절 경영학과 회계재무 과목을 수강하며 근로계약, 세법, 4대보험 제도와 같은 기초 지식을 습득했고, 이후 인사 관리 실습 과정에서 급여 정산소득세 계산퇴직금 산정과 같은 Payroll 실무를 경험했습니다. 이 과정에서 가장 크게 느낀 점은 정확성과 기밀성이 동시에 요구된다는 점이었습니다. AXA손해보험은 글로벌 보험사로서 다양한 고용 형태와 국적의 직원들이 근무하고 있어, 복잡한 급여 구조와 법규를 철저히 준수해야 합니다. 저는 이러한 환경에서 전문성과 책임감을 바탕으로 안정적인 급여 운영을 지원하고, 직원들이 업무에 몰입할 수 있도록 든든한 기반을 마련하고자 지원하게 되었습니다.

2. 직무에서 가장 중요한 능력과 기술
Payroll 담당자에게 가장 중요한 능력은 세 가지라고 생각합니다. 첫째, 정확성입니다. 급여 산정 과정에서 1원의 오차도 허용되지 않으며, 세금보험료수당 계산의 정확성은 직원 신뢰와 직결됩니다. 둘째, 법규 준수 능력입니다. 근로기준법, 소득세법, 4대보험법, 퇴직급여 보장…(생략)