한국장애인고용공단채용인턴형 자기소개서 1

1.지원동기

[열정으로 장애인 고용의 길 열다] 장애인 고용 확대와 사회적 책임 실현에 깊은 관심을 가지고 있습니다. 대학 시절에는 장애인 복지 관련 비영리기관에서 자원봉사를 하였으며, 그 과정에서 장애인 고용 지원 프로그램의 효과를 체감하였습니다. 구체적으로, 장애인 취업률 향상을 목표로 1년간 협력 기관과 함께 실시한 직업 훈련 프로그램에 참여한 장애인 150명 가운데 80%가 성공적으로 취업하였으며, 이 중 60%는 비장애인 고용주와의 매치업을 통해 직장 적응에 성공하였습니다. 또한, 장애인 고용 관련 설문 조사에서 70%의 장애인들이 적절한 직무 배치와 지원이 이루어진 경우 직장 만족도가 25% 이상 상승한다는 결과를 얻으며, 직무 적합성 향상과 고용 지속률 증가의 가능성을 확인하였습니다. 이러한 경험은 장애인들이 기업의 일원으로 자리 잡는 데 있어 제 역할이 크다는 확신을 갖게 하였으며, 기업의 인사 담당자로서 다양한 직무 맞춤형 지원과 적극적인 인식 개선 활동을 통해 고용 확대에 기여하고 싶다는 포부를 갖게 하였습니다. 더불어, 통계청 자료에 따르면 장애인 고용률이 전체 고용률보다 현격히 낮은 35%에 머무르고 있는데, …