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1.지원동기
[통합적 문화 이해와 글로벌 역량 강화의 열망] 전통과 현대가 교차하는 다문화 사회 속에서 다양한 문화 간의 차이와 유사성을 분석하는 데 큰 흥미를 느껴 비교문화 연구를 선택하게 되었습니다. 대학 시절 한국과 일본, 중국, 미국의 4개국 관련 문화와 언어에 대한 교양 강좌를 수강하며 각각의 사고방식을 수치로 확인할 수 있었습니다. 특히 한국과 일본의 직장 문화 차이 연구 프로젝트에서는 200명 대상 설문조사를 실시하여, 한국 직장인 65%가 직장 내 위계질서에 대한 만족도가 낮았던 반면 일본은 78%가 상사의 역할을 중시하는 것으로 조사되어 문화적 차이를 실증할 수 있었습니다. 또한, 사회적 태도와 행동 양식에 대한 비교 연구에서 600명을 대상으로 한 국내외 설문조사 통계에서 문화별 차이 폭이 평균 25% 이상임을 확인하며, 실증적 분석의 중요성을 체득하였습니다. 이러한 경험들은 다양한 문화적 맥락과 심리적 특성을 이해하기 위한 기반이 되었으며, 더욱 깊은 연구를 원하게 되었습니다. 성균관대 비교문화협동과정은 국제적 네트워크와 다양한 연구기관과의 연계를 통해 연구 역량을 한 단계 높일 수 있는 최적의 환경임을 확신하…