국립마산병원 사회복지직 직무수행계획서 2

1.지원동기

[책임과 따뜻함의 가치를 실천하는 길] 어린 시절부터 타인에게 도움을 주는 일이 보람되고 의미 있는 일임을 느껴왔습니다. 대학 시절 지역 사회 복지 시설에서 봉사 활동을 하면서 연간 300여 명의 저소득층 가정을 방문하며 생활 지원과 상담을 진행하였고, 그 과정에서 수혜자들의 삶의 질이 평균 30% 향상되는 것을 목격하였습니다. 이후 병원 내 사회복지사로서 만난 다양한 환자 가족들이 경제적 어려움과 심리적 고통 속에서 힘겨워하는 모습을 보며 역량이 더 필요하다고 확신하게 되었습니다. 오랜 기간 축적한 경험으로 복지 대상자와 신속히 소통하며 맞춤형 복지 계획을 세우는 것에 자신감을 갖게 되었으며, 환자 상태에 따라 의료비 지원, 심리 상담, 지역 연계 서비스 등을 연계하여 약 500여 가구에 직접 지원하였고, 이들의 삶에 실질적인 변화와 희망을 가져다줄 수 있음을 확인하였습니다. 병원 내에서도 다학제 팀과 긴밀히 협력하여 환자와 보호자가 겪는 정서적 어려움 해소와 복지 사각지대 해소에 기여하였으며, 연간 약 200건의 상담 건수를 기록하여 상담 만족도 90% 이상을 유지하였습니다. 이러한 경험을 바탕으로 공공의료기관인…