1. 지원하신 분야에 대한 관심은 어떻게 시작되었나요
2. 우리 회사에 대해 어떻게 알게 되었나요
3. 우리 회사의 인력 공급 사업에 대해 어떻게 생각하나요
4. 본인의 강점과 약점은 무엇이며, 인력 공급 업무에 어떻게 활용할 수 있나요
5. 스트레스 해소 방법은 무엇인가요
6. 팀워크를 중시하는데, 팀 프로젝트에서 어떤 역할을 했나요
7. 어려운 상황에 어떻게 대처하는 편인가요
8. 목표 달성을 위해 어떤 노력을 기울였나요
9. 다른 지원자들과 비교했을 때 본인만의 차별점은 무엇인가요
10. 인력 파견 업무에 대한 이해도는 어느 정도인가요
11. 인력 매칭 과정에서 가장 중요하다고 생각하는 부분은 무엇인가요
12. 고객과의 원활한 소통을 위해 어떤 노력을 할 수 있나요
13. 다양한 유형의 고객을 어떻게 관리할 수 있나요
14. 압박 상황에서의 의사소통 능력은 어느 정도인가요
15. 예상치 못한 문제 발생 시 어떻게 해결할 건가요
16. 업무 처리 속도는 어느 정도라고 생각하나요
17. 동료와의 갈등 발생 시 해결 방안은 무엇인가요
18. 책임감 있는 태도를 보여준 경험은 무엇인가요
19. 시간 관리 능력은 어느 정도인가요
20. 본인의 성격 유형은 무엇이며, 직무와의 적합성은 어떤가요
21. 인력 수급 관리에 대한 본인의 아이디어가 있나요
22. 인력 관리 관련 법규에 대해 얼마나 알고 있나요
23. 최근 관심 있게 본 경제 뉴스를 말해주세요.
24. 향후 5년 안에 어떤 모습으로 성장하고 싶나요
25. 우리 회사의 비전에 대해 어떻게 생각하나요
26. 이 직무에 대해 어떤 기대를 가지고 있나요
27. 다른 회사의 면접을 본 경험이 있나요
28. 급여에 대한 기대치는 어느 정도인가요
29. 입사 후 목표는 무엇인가요
30. 마지막으로 하고 싶은 말이 있나요