본문/내용
1. 서론
사회복지 서비스의 질적 향상은 급변하는 사회 환경 속에서 더욱 중요해지고 있다. 인구 고령화, 사회적 불평등 심화, 그리고 다양한 사회 문제의 복잡성 증가는 사회복지 수요의 폭발적인 증가로 이어지고 있으며, 이러한 수요에 효과적으로 대응하기 위해서는 사회복지 실천가의 전문성이 필수적이다. 하지만 현실은 이러한 요구에 미치지 못하고 있다. 많은 사회복지 실천가들이 과중한 업무량과 열악한 근무 환경에 놓여 있으며, 이는 전문성 함양을 위한 시간과 에너지를 빼앗고, 궁극적으로 서비스 질 저하로 이어진다. 높은 사례 부담과 과도한 행정 업무는 실제 서비스 제공 시간을 줄이고, 실천가들의 심리적 부담과 소진을 야기한다. 이러한 열악한 환경은 숙련된 인력의 이탈을 초래하고, 결국 사회복지 서비스 전반의 질적 저하를 불러온다. 따라서 사회복지 실천가의 역량 강화는 단순한 개선 사항이 아닌, 사회복지 서비스의 지속가능성을 위한 필수적인 과제이다. 본 연구는 이러한 문제의 심각성을 인지하고, 사회복지 현장의 실질적인 어려움을 분석하여 실천가들의 역량 강화를 위한 구체적인 방안을 제시하며, 나아가 사회복지 서비스…