본문/내용
1. 연구 배경 및 목적
최근 국내외 경영 환경은 급변하고 있습니다. 지속적인 성장을 위해 기업들은 끊임없이 혁신을 추구하고 있으며, 이는 단순한 기술적 혁신을 넘어 사업 모델, 조직 문화, 그리고 리더십 전반에 걸친 포괄적인 변혁을 요구하고 있습니다. 특히, 글로벌 경쟁 심화, 기술 발전의 가속화, 소비자 니즈의 다양화 등은 기업들에게 새로운 성장 동력 확보의 필요성을 더욱 절실하게 만들고 있습니다. 이러한 맥락에서 본 연구는 기업의 지속 가능한 성장을 위한 혁신 경영 전략, 특히 성장 동력 확보 방안에 대한 심층적인 연구를 목표로 합니다.
저는 학부 시절, 기업의 사회적 책임(CSR) 경영 전략 수업에서 기업의 지속가능성과 혁신의 상관관계에 대해 깊이 있는 논의를 접한 바 있습니다. 당시, 특정 기업의 지속 가능 경영 보고서 분석을 통해 그들이 어떻게 지속 가능한 성장 전략을 수립하고 실행하는지, 그리고 그러한 전략이 실제 성과에 어떤 영향을 미치는지 연구했습니다. 이 경험은 기업의 장기적인 성장을 위해서는 단기적인 이익 추구를 넘어 사회적 책임과 환경적 지속가능성을 고려한 혁신 전략이 필수적이라는 것을 깨닫게 해주었…