국제경영과 다국적기업

국제경영과 다국적기업 국제경영은 국경을 초월하여 이루어지는 재화, 서비스, 인력, 자본, 기술 등의 이동을 통해 수행되는 기업들의 거래활동이다. 즉, 국제경영활동을 수행하는 기업은 2개국 이상에서 경영활동을 수행하는 다국적 기업(multinational corporation or multinational enterprise)이 된다. 다국적 기업에 대한 정의는 학자들마다 상이하게 사용되기 때문에 아직까지 통일되지 못하고 있으며, 매우 다양한 정의들이 사용되고 있다. 예를 들면 릴리엔탈(Lilienthal)은 다국적 기업을 `2개국 이상에서 해외 생산활동을 전개하면서 연구개발, 생산 및 판매에 대한 의사결정을 내리는 기업`으로 정의하였으며, 절뮤터(Perlmutter)는 국제기업의 경영자가 지녀야 할 지향성(EPRG모형) 중 `세계중심적(geocentrism) 경영을 수행하는 기업`을 다국적 기업으로 간주한다. 다국적 기업의 기준과 명칭은 기업의 다국적성(multinatinality)을 구조적 측면, 성과측면, 행태측면 등 어떠한 측면에서 보는가에 따라 달라질 수 있다. 이에 대하여 살펴보도록 하자. 3. 1. 구조적 측면 구조적 측면에서 기업의 다국적성(multinationality)을 구분하는 기준은 다음과 같다. 첫째, 기업이 국제경영활동을 2개국 이상에서 전개하는 경우 둘째, 기업의 소유권이 2개국 이상에 걸쳐 분산되어 있는 경우 셋째, 최고경영진이 2개국 이상의 경영자로 구성되어 있는 경우 넷째, 제조기업으로 6개국 이상에서 제조활동을 수행하는 경우이다. 이와 같은 기준 중 한 가지 이상의 기준을 충족하는 경우에는 구조적 측면에서 볼 때 다국적 기업으로 볼 수 있다. 3. 2. 성과 측면 성과 측면에서는 기업의 매출액, 자산규모, 생산규모, 종업원 수 등의 부분에서 해외부문이 차지하는 비중이 얼마나 되는지에 따라 다국적기업을 정의할 …
성과 측면에서는 기업의 매출액, 자산규모, 생산규모, … 3. 3. 행태 측면 참고문헌