본문/내용
1. 서론
한국군 내 성소수자 장병의 인권 보장과 군 조직 효율성 제고라는 상반된 가치 간의 조화는 오늘날 한국 사회가 직면한 중요한 과제다 최근 몇 년간 한국 사회 전반에서 성소수자에 대한 인식 개선이 눈에 띄게 진행되고 있으나 군대라는 특수한 조직 문화에서는 여전히 차별과 혐오가 뿌리 깊게 자리 잡고 있다 이러한 현실은 성소수자 장병의 인권 보장을 사회적 정의 실현의 문제로서 뿐 아니라 군 조직의 건강성 유지 및 전투력 향상과 직결되는 문제로서 인식하게 한다 성소수자 장병이 군 복무 중 겪는 차별과 괴롭힘은 그들의 심리적 안정을 해치고, 나아가 군 전체의 사기 저하와 효율성 감소로 이어질 수 있다 따라서 한국군 내 성소수자 장병의 현실을 면밀히 분석하고 국제적 기준을 바탕으로 정책 개선 방향을 제시하는 것은 시급한 과제다 이 연구는 이러한 문제의식에서 출발하여 한국군 성소수자 장병의 현황을 다각적으로 분석하고, 주요국의 성소수자 군 복무 정책을 비교 분석하여 한국군의 정책 개선 방향을 제시하고자 한다 구체적으로 한국군 내 성소수자 장병의 실태 조사를 바탕으로 차별 및 괴롭힘 유형과 그 실태를 분석하고, 이로 인…