한신대학교 평생교육학 HRD연계전공 자기소개서

1. 본인이 평생교육 및 HRD 분야에 관심을 갖게 된 계기와 이를 위해 어떤 준비를 해왔는지 서술하시오.

평생교육과 HRD 분야에 관심을 갖게 된 계기는 직장 생활 경험을 통해서입니다. 처음에는 직무를 수행하며 단순히 업무를 완성하는 것에 그쳤지만, 시간이 지나면서 업무 능력 향상과 조직 내에서의 성장에 대해 깊이 고민하게 되었고, 이를 위해 체계적이고 실질적인 교육이 필요하다는 생각을 하게 되었습니다. 특히, 조직이 변화하고 발전하는 과정에서 직원들의 역량 강화를 위해 다양한 교육 프로그램이 얼마나 중요한 역할을 하는지 경험하면서 자연스럽게 평생교육과 HRD에 관심이 증폭되었습니다. 이후, 직무 수행뿐만 아니라 교육기획과 평가에 대한 지식을 늘리기 위해 관련 서적을 읽고, 온/오프라인 강의에 참여하며 자기계발에 힘썼습니다. 교육의 설계와 운영, 평가 방법 등을 배우면서 교육이 단순한 지식 전달이 아니라 개인과 조직 모두의 성장에 핵심적인 역할을 한다는 확신을 가지게 되었습니다. 더욱이, 실무에서 다양한 교육 프로그램을 직접 기획하고 실행하면서 체계적인 교육 디자인과 효과 분석이 얼마나 중요한지 체감하였고, 이를 바탕…