본문/내용
1. 서론
사회복지 현장에서 만나는 어려움은 단순히 업무의 양적인 부담을 넘어선다. 사회복지사들은 빈곤, 학대, 질병 등으로 고통받는 사람들과 깊이 있는 관계를 맺으며, 그들의 고통과 슬픔을 직접적으로 마주한다. 이 과정에서 사회복지사들은 이용자의 감정적 요구에 맞춰 자신의 감정을 조절하고, 때로는 긍정적인 감정을 표현해야 하는 상황에 놓인다. 이는 곧 감정노동으로 이어지며, 이는 개인의 정신건강은 물론 서비스 질 저하로 이어질 수 있는 심각한 문제다. 높은 수준의 감정노동에 지속적으로 노출되는 사회복지사들의 심리적 부담과 스트레스는 개인의 삶의 질 저하뿐 아니라, 전문성 저하 및 이직률 증가를 야기하여 사회적 손실로 이어진다. 따라서 사회복지사의 감정노동 실태에 대한 심층적인 분석은 사회적 차원에서 매우 중요한 과제이며, 이 연구는 사회복지사의 감정노동 실태를 다각적으로 분석하고 그 원인과 결과를 밝혀, 현실적인 개선 방안을 제시하고자 한다. 이를 통해 사회복지사의 건강한 근무 환경 조성에 기여하고, 나아가 질 높은 사회복지 서비스 제공의 기반을 마련하는 데 목적을 둔다. 이 연구는 사회복지사들이 직접…