본문/내용
1. 서론
가트만은 역기능적 의사소통이 개인과 집단 간의 건강한 관계 형성을 방해하는 중요한 요인이라고 강조한다. 역기능적 의사소통이란 진실되고 명확한 의사전달 대신 왜곡되거나 방어적 태도로 의사를 표현하는 방식을 의미하며, 이는 갈등과 오해를 심화시키고 관계의 파탄을 초래한다. 현대사회에서 이러한 역기능적 의사소통은 매우 흔하게 나타나며, 다양한 사례들이 보고되고 있다. 예를 들어 직장 내 갈등의 65%는 의사소통 문제에서 비롯된다고 하며, 이는 조직성공과 개인의 직무 만족도에 치명적 영향을 미친다. 또한, 가족 관계에서도 역기능적 방법이 자주 등장하는데, 가족 내 갈등의 약 70%는 상호 공격이나 무시, 회피 등 역기능적 태도에서 비롯된다고 보고되고 있다. 통계에 따르면, 성인 중 약 40%는 타인과의 의사소통에 있어 부정확하거나 방어적인 태도를 보인 경험이 있으며, 이러한 태도는 감정의 분출이나 적대감으로 이어져 관계 회복이 어려운 경우가 많다. 역기능적 의사소통은 주로 비판, 조롱, 회피, 공격과 같은 방식으로 나타나며, 이는 개인의 자존감을 저하시켜 심리적 건강을 악화시킨다. 그리하여 가트만은 의사소통 패턴을 개선…