본문/내용
1. 기대이론의 개념
기대이론은 인간이 특정 행동을 선택하는 데 있어서 기대하는 결과와 그 결과가 주는 가치에 따라 행동의 강도가 결정된다는 이론이다. 즉, 사람들은 어떤 행동을 할 때 그 행동이 가져다줄 결과에 대한 기대감과 그 결과의 가치를 함께 고려하여 행동한다는 것이다. 이 이론은 데시와ライ슨(1968)이 제시하였으며, 인간의 동기 부여와 행동 선택을 설명하는 데 중요한 역할을 한다. 기대이론에 따르면, 개인이 어떤 목표를 달성하려 할 때 기대하는 성공 가능성(성공 기대감)이 높고, 그 성공이 자신에게 중요한 이득이나 만족을 줄 것이라고 믿는 경우 그 행동의 동기 강도가 높아진다. 반대로 기대감이 낮거나 결과가 별로 중요하지 않다고 느끼면 행동에 대한 동기가 약해진다. 예를 들어, 어떤 사람이 시험에서 좋은 성적을 기대하고 그로 인해 장학금이나 취업 기회가 더 확실해진다고 믿는다면, 그는 시험 준비에 더 많은 노력을 기울이게 된다. 이는 기대이론이 인간의 행동 선택 과정을 이해하는 데 유용함을 보여주는 사례이다. 통계 자료에 따르면, 대학생들의 성적 향상 여부는 기대와 관련된 동기 부여가 강한 집단에서 더 높게 나타난다.…