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1. 1단계 목표 수립
1단계 목표 수립은 개인의 성장과 발전에 있어 가장 중요한 시작점이다. 많은 사람들이 목표를 세우기 위해 여러 번 고민을 하기도 하고, 막상 목표를 정해도 그것을 실현하기 위한 구체적인 계획을 세우지 않아 포기하거나 흘려보내는 경우가 많다. 목표를 잘 설정하는 것은 그 자체로 향후의 행동과 결과에 큰 영향을 미친다. 목표가 명확하고 측정 가능할수록 이를 이루기 위한 동기 부여가 자연스럽게 생기기 때문이다. 목표 수립의 첫 단계는 자신이 원하는 것에 대해 진지하게 생각하는 것이다. 직장인들은 보통 업무와 일상에 치여 무심코 흘려보내고 만다. 하지만 이 과정에서 끊임없이 자신이 진정으로 원하는 것이 무엇인지를 탐구해야 한다. 이는 단순히 구체적인 직업적 목표를 넘어서 개인의 가치관과 삶의 방향성을 탐색하는 과정이기도 하다. 자신이 이루고 싶은 장기적인 비전을 생각하고, 그 비전에 도달하기 위해 필요한 중단기 목표를 정하는 것이 중요하다. 목표는 SMART 원칙에 따라 설정해야 한다. 즉, 목표는 Specific(구체적이어야 하고), Measurable(측정 가능해야 하며), Achievable(달성 가능해야 하고), Relevant(관련성이…