노동시장의 현안으로 정규직과 비정규직의 임금격차와 차별, 청년층과 고령층의 일자리 경쟁, 청년층의 실업 등이 경제적 문제로 떠오르고

1. 서론

노동시장은 오늘날 국민들의 삶과 직결된 매우 중요한 사회경제적 현상이다. 최근 몇 년간 정규직과 비정규직 간의 임금격차가 심화되면서 노동시장 내 불평등이 크게 확대되었으며, 이에 따른 차별 문제도 커지고 있다. 통계청 자료에 따르면 2022년 기준 정규직 노동자의 월평균 임금은 약 350만 원이었지만, 비정규직은 220만 원에 불과하여 임금격차는 약 130만 원에 달한다. 이러한 격차는 단순히 임금 수준의 차이를 넘어 고용의 안정성, 복지 혜택 등 여러 측면으로 확산되고 있으며, 이는 노동시장 전체의 구조적 불평등을 심화시키는 요인이다. 동시에 청년층과 고령층 간의 일자리 경쟁 역시 심화되고 있다. 2023년 통계에 따르면 25세에서 34세까지의 청년 실업률은 9%를 기록한 반면, 65세 이상 고령층의 경제활동참가율은 꾸준히 증가하여 2022년 기준 36%에 이른다. 특히, 청년층이 원하는 직종과 고령층이 선호하는 일자리의 범주가 다르지 않더라도, 경쟁의 치열함으로 인해 청년들은 좋은 일자리를 찾기 어려운 상황이다. 이러한 경쟁은 결국 청년층의 실업률 상승과 사회적 불안정을 야기한다. 또한, 고령화와 함께 노동 인구의 감소 문제가 심…