º»¹®/³»¿ë
1. ¼·Ð
¸ñÇ¥°ü¸®(MBO, Management By Objectives)´Â Á¶Á÷ÀÇ ¸ñÇ¥¸¦ ´Þ¼ºÇϱâ À§ÇØ °³ÀÎ ¹× ºÎ¼ÀÇ ¸ñÇ¥¸¦ ±¸Ã¼ÀûÀ̰í ÃøÁ¤ °¡´ÉÇÏ°Ô ¼³Á¤Çϰí, À̸¦ ¼º°ú¿Í ¿¬°èÇÏ¿© ü°èÀûÀ¸·Î °ü¸®ÇÏ´Â °æ¿µ±â¹ýÀÌ´Ù. ÀÌ ¹æ¹ý·ÐÀº ÇÇÅÍ µå·¯Ä¿°¡ 1954³â ±×ÀÇ Àú¼ ¡º°æ¿µÀÇ Çö´ëÀû °³³ä¡»¿¡¼ óÀ½ Á¦½ÃÇÑ ÀÌÈÄ·Î Àü ¼¼°è ±â¾÷°ú °ø°ø±â°ü¿¡¼ Æø³Ð°Ô äÅõǰí ÀÖ´Ù. ¸ñÇ¥°ü¸®ÀÇ ÇÙ½ÉÀº »óÈ£ Çù·ÂÀ» ¹ÙÅÁÀ¸·Î Á¶Á÷ÀÇ Àü¹ÝÀûÀÎ ¸ñÇ¥¿Í ºÎ¼, °³ÀÎ ¸ñÇ¥¸¦ ÀÏÄ¡½Ã۰í, ¸ñÇ¥ ´Þ¼ºÀ» À§ÇÑ ±¸Ã¼Àû °èȹ°ú Æò°¡ °úÁ¤À» ÅëÇØ Á¶Á÷ÀÇ ¼º°ú¸¦ ±Ø´ëÈÇÏ´Â µ¥ ÀÖ´Ù. ÃÖ±Ù Åë°è¿¡ µû¸£¸é ±Û·Î¹ú ´ë±â¾÷ÀÇ ¾à 80% ÀÌ»óÀÌ ¸ñÇ¥°ü¸® ½Ã½ºÅÛÀ» µµÀÔÇÏ¿© ¼º°ú ÁöÇ¥¸¦ Ȱ¿ëÇÑ ¸ñÇ¥ ÃßÀû°ú ¼º°ú Æò°¡¸¦ ½Ç½ÃÇϰí ÀÖÀ¸¸ç, ÀÌ´Â Á¶Á÷ Àü¹ÝÀÇ ¾÷¹« È¿À²¼ºÀ» Çâ»ó½ÃŰ´Â µ¥ Å« ±â¿©¸¦ Çϰí ÀÖ´Ù. ¶ÇÇÑ, ¸ñÇ¥°ü¸®ÀÇ µµÀÔÀ¸·Î ÀÎÀç µ¿±â ºÎ¿©¿Í Ã¥ÀÓ°¨ °È°¡ °¡´ÉÇØÁö°í, ¼º°ú Çâ»ó¿¡ µû¸¥ À繫Àû ¼º°úµµ ´«¿¡ ¶ç°Ô °³¼±µÇ°í ÀÖ´Ù. ¿¹¸¦ µé¾î, 2022³â ±âÁØ ¹Ì±¹ÀÇ ´ë±â¾÷ Áß Á¦³Ê·² ÀÏ·ºÆ®¸¯°ú GE´Â ¸ñÇ¥°ü¸® ½Ã½ºÅÛ µµÀÔ ÀÌÈÄ 5³â ¸¸¿¡ ¸ÅÃâÀÌ 15% Áõ°¡Çß°í, Á÷¿øÀÇ ¼º°ú ¸¸Á·µµµµ 20% ÀÌ»ó Çâ»óµÈ °ÍÀ¸·Î º¸°í¡¦(»ý·«)