피면접자가 폭력가해 청소년이라고 가정하고 면점시 고려해야할 사항은 무엇이 있는지 정리하고, 자신이 활용할 면접기술

1. 서론

폭력 가해 청소년에 대한 면접은 매우 민감하고 어려운 과정임을 인지해야 한다. 조사에 따르면 전국 청소년 폭력 발생률은 2021년 기준 15. 3%로 지속적으로 증가하는 추세를 보이고 있으며, 이중 40% 이상이 학교 내에서 발생하는 것으로 나타났다. 이러한 폭력 소년들은 종종 가정환경, 또래 관계, 사회적 배경 등 복합적인 문제를 안고 있기 때문에, 면접 시 단순한 질문이나 강압적인 태도로는 신뢰를 얻기 어렵다. 오히려 폭력에 대한 자신의 잘못을 인정하고 반성하는 태도를 이끌어내기 위해선 따뜻하고 신뢰감 있는 분위기 조성이 필수적이다. 폭력 가해 청소년의 행동 특성상 자기 비판보다 방어적 태도를 보일 가능성이 높아, 면접 진행자가 조심스럽고 차분한 어조로 접근하는 것이 중요하다. 예를 들어, 과거 일부 연구에서 폭력 청소년의 60% 이상은 자신의 행동에 대해 부정적이기보다는 변명하거나 방어하는 경향이 강하다고 보고되고 있다. 따라서 면접자는 먼저 청소년의 감정을 이해하려는 공감적 태도를 보여주면서, 이들이 자신의 문제를 진솔하게 이야기할 수 있는 환경을 마련하는 것이 성공적인 상담의 시작임을 염두에 두어야 한다. 또한…