노동경제학) 완전경쟁기업의 단기 노동수요와 장기 노동수요는 어떻게 결정되는지 서술하고 차이점에 대해 서술하시오. 개인의 직업능력이 갖추어야 할 2가지 영역으로 개인적 기능과 업무

1. 완전경쟁기업의 단기 노동수요와 장기 노동수요는 어떻게 결정되는지 서술하고 차이점에 대해 서술하시오(6점).

완전경쟁기업의 단기 노동수요와 장기 노동수요는 여러 경제적 요인에 의해 결정된다. 단기 노동수요는 주어진 생산시설과 기술 수준 하에서 기업이 고용하고자 하는 노동의 양을 의미하며, 주로 노동의 한계생산력과 임금 수준에 의해 결정된다. 여기서 한계생산력은 추가적인 노동자가 투입되었을 때 생산량이 얼마나 증가하는지를 나타내는 지표이다. 완전경쟁시장에서는 기업이 임금 수준을 주어진 것으로 받아들이므로, 기업은 한계생산력이 임금 수준과 동일해질 때까지 노동자를 고용한다. 따라서 단기 노동수요는 기업의 생산량이 증가함에 따라 높아지지만, 한계생산력은 일반적으로 일정 수준까지 증가하다가 결국 감소하는 경향이 있다. 이러한 관계는 `한계수익물이 체감한다`는 원리에 기반한다. 즉, 노동자를 추가로 고용할수록 한 명의 노동자가 창출하는 추가적인 생산량이 줄어드는 현상이 발생한다. 반면, 장기 노동수요는 기업이 새로운 기술을 도입하거나 생산시설을 확장하는 등 모든 생산 요소를 조정할 수 있는 기간을 기반으로 한…