본문/내용
1. 서론 박득배 교수님 논문과의 만남 그리고 면접 준비의 시작
대학교 4학년 2학기, 취업 준비에 한창이던 저는 우연히 박득배 교수님의 `면접교섭권`에 대한 논문을 접하게 되었습니다. 그동안 면접은 단순히 회사가 일방적으로 질문하고 지원자가 답하는 자리라고만 생각했는데, 논문을 통해 면접 또한 지원자와 기업 간의 쌍방향 소통의 장이자, 자신의 역량을 적극적으로 어필하고 협상할 수 있는 기회라는 새로운 관점을 갖게 되었습니다. 특히, 논문에서 제시된 면접 전략들은 단순히 정보 습득을 넘어, 자신의 강점을 극대화하고 약점을 보완하는 전략적 사고를 요구한다는 점에서 큰 인상을 받았습니다. 단순히 질문에 답하는 수동적인 태도가 아닌, 능동적으로 면접을 주도하고 회사와의 `교섭`을 통해 최고의 결과를 얻어내는 전략이 제게는 매우 매력적으로 다가왔습니다. 그때부터 저는 박 교수님의 논문을 면접 준비의 핵심 가이드라인으로 삼고, 단순한 정보 습득을 넘어 면접 상황을 예측하고 대비하는 연습을 시작했습니다. 논문에서 제시된 다양한 면접 전략들을 제 자신의 강점과 경험에 맞춰 구체적으로 설계하고, 실제 면접 상황을 가정…