본문/내용
1. 서론
비정규직 문제는 현대 한국 사회에서 중요한 사회적 이슈로 대두되고 있다. 이는 고용의 안정성이 부족하고, 생활의 질이 저하되는 등 다양한 문제를 동반하며, 개인의 삶뿐만 아니라 사회 전반에 걸친 광범위한 영향을 미친다. 비정규직은 정규직에 비해 낮은 임금, 제한된 복지 혜택, 불안정한 근무 조건 등을 특징으로 하며, 이런 특성으로 인해 결국 비정규직 근로자는 직업적 사다리에서 소외되고, 사회적, 경제적 불평등이 심화되는 결과를 초래한다. 한국의 경제 구조는 급속한 산업화와 글로벌화 속에 불안정한 노동 시장을 형성하게 되었으며, 이는 대규모 비정규직의 출현으로 이어졌다. 특히 1997년 아시아 금융 위기 이후로 대기업들이 비정규직 노동자를 확대하여 인건비를 줄이고자 하였고, 이는 장기적으로 비정규직의 양산을 초래했다. 이러한 과정에서 비정규직의 환경은 더욱 열악해졌으며, 고용의 불안정성은 개인의 삶의 질을 저하시키고 심지어는 정신적, 신체적 건강에도 부정적인 영향을 미치게 되었다. 비정규직 근로자는 자주 경제적 불안정성의 여파로 인해 결혼, 출산, 교육 기회 등 인생 설계를 하는 데에도 어려움을 겪게 되고, 이는…