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1.지원 동기
Faurecia Korea 공장 인사총무 직무에 지원하게 된 이유는 회사의 비전과 가치관 그리고 인사총무 분야에 대한 깊은 관심으로부터 시작되었습니다. Faurecia는 지속 가능한 발전과 혁신을 지향하며, 고객과 사회에 기여하는 것을 최우선으로 삼고 있습니다. 이러한 비전은 느끼고 있는 인사총무의 역할과 잘 맞아떨어진다고 생각했습니다. 인사총무 직무는 단순히 직원들의 채용, 관리, 복지에 그치지 않고, 조직의 성장을 위한 인재를 발굴하고, 직원의 동기부여와 직무 만족도를 높여 조직문화 발전에 기여하는 중요한 역할을 합니다. 대학교 재학 시절부터 인사관리와 조직행동에 대한 깊은 흥미를 느꼈습니다. 다양한 프로젝트와 과제를 통해 인사관리의 중요성을 깨닫고, 성과 중심의 조직이 어떻게 운영되는지 분석하는 경험을 쌓았습니다. 특히 여러 팀 프로젝트를 통해 다양한 사람들과의 소통과 협력을 통해 공동의 목표를 달성하는 과정은 인사총무 직무에 더욱 큰 열정을 가지게 만들었습니다. 사람과 사람 사이의 원활한 소통과 협력이 조직의 생산성을 높이는 데 필수적이라는 믿음을 갖게 되었습니다. Faurecia Korea의 공장 환경은 빠르게 변화…