본문/내용
Ⅰ. 서론
최근 몇 년 간 한국 사회에서 크게 이슈가 되었던 현상 중 하나는 `청년층의 취업난과 그로 인한 사회적 불만`이다. 한국은 경제적으로 발전해왔지만, 청년층 특히 2030세대가 직면하고 있는 취업 시장의 현실은 암울한 상황이다. 이들은 높은 교육 수준과 경쟁력을 갖추고 있음에도 불구하고 정규직 일자리의 수가 줄어들고, 비정규직이나 저임금 일자리에 내몰리는 경우가 많아졌다. 이러한 현상은 단순히 개인의 문제가 아닌 사회 전반의 구조적 문제로 자리 잡고 있다. 통계적으로도 청년 실업률은 지속적으로 높아지고 있으며, 이는 글로벌 경제 불황, 기술 발전에 따른 일자리 감소, 산업 구조 변화 등이 복합적으로 작용한 결과로 볼 수 있다. 특히 COVID-19 팬데믹은 경제 전반에 큰 타격을 주었고, 많은 기업들이 인력을 감축하며 청년층의 취업 기회는 더욱 줄어들었다. 이로 인해 많은 젊은이들이 자신의 미래에 불안감을 느끼고 있으며, 이는 생계의 문제를 넘어 삶의 방향성과 가치에 대한 고민으로 이어지고 있다. 이러한 상황은 청년층의 사회적 불만으로도 이어졌다. 청년들이 느끼는 상대적 박탈감은 더욱 심화되고 있으며, 이는 사회 전반의 불…