본문/내용
1. 서론 및 연구 필요성
신규 간호사는 현대 의료 환경에서 필수적인 역할을 맡고 있으며, 환자의 건강과 안전을 직접적으로 책임지는 중요한 직업군이다. 그러나 이들이 입직 초기 겪는 현실충격은 간호사의 직무 수행과 심리적 안녕에 많은 영향을 미친다. 현실충격이란, 신규 간호사가 직무에 진입하면서 직면하게 되는 기대와 실제 경험 간의 괴리로 인해 발생하는 심리적, 정서적 혼란을 의미한다. 이러한 감정적 혼란은 직무 스트레스, 불안감, 직업 만족도 저하, 그리고 심각한 경우 퇴직의 원인이 되기도 한다. 따라서 신규 간호사의 현실충격을 이해하고 이를 극복하기 위한 방안을 마련하는 것은 간호 교육과 간호 조직 모두에 있어 중요하다. 신규 간호사가 경험하는 현실충격은 여러 가지 요인에 의해 영향을 받는다. 첫째, 교육과 실제 임상 환경 간의 차이이다. 간호학과에서의 교육은 이론적인 지식을 중심으로 구성되어 있으며, 임상 실습에서 어느 정도의 실제 경험은 얻을 수 있지만, 실제 병원환경에서의 다이나믹한 환자 관리와 팀워크, 그리고 예기치 못한 상황에 대한 대처는 다를 수 있다. 둘째, 신규 간호사는 종종 자신의 역할에 대해 과도한 책…