본문/내용
1. 성장과정 및 성격의 장단점
어릴 적부터 저는 ‘말보다 행동’이라는 가치를 중요하게 여겼습니다. 외교관이셨던 아버지 덕분에 여러 나라를 전전하며 자라면서, 말은 다르지만 결국 사람 사이의 신뢰는 결국 ‘약속을 지키는 행동’에서 시작된다는 사실을 체감했습니다. 다양한 문화권의 친구들과 소통하면서 자연스레 관찰력과 상황판단 능력을 키웠고, 조율과 협상의 기술을 체득하게 되었습니다.
성격적으로는 꼼꼼하고 계획적인 편이며, 일정을 정리하고 책임을 분담하는 것을 즐깁니다. 다만 가끔은 완벽주의적인 성향으로 인해 스스로 과업에 과도한 기준을 적용하기도 했습니다. 이를 보완하기 위해 최근에는 팀 내 역할 간 밸런스를 먼저 고려하고, 우선순위를 나누는 데 집중하는 연습을 꾸준히 하고 있습니다. 이런 성향은 프로젝트 운영 시 타임라인 관리와 세부조율에 강점을 발휘하는 기반이 되고 있습니다.
2. Project Manager 직무를 선택한 이유와 나의 적합성
대학교 재학 시절부터 다양한 기획과 운영을 경험하면서, 프로젝트의 전체 흐름을 설계하고 이해관계자 간 조율을 통해 결과물을 만들어내는 과정에 큰 흥미를 느꼈습니다. 졸업 후 …