본문/내용
1. 서론
미래사회는 급속한 기술 발전과 글로벌화, 4차 산업혁명의 진전으로 인해 기존의 사회적 구조와 삶의 방식이 급변하는 모습을 보이고 있다. 이러한 변화 속에서 인재의 역량도 과거와는 달리 융합적 사고력, 창의력, 협업능력, 디지털 리터러시 등 새로운 능력들을 갖춰야 한다는 요구가 높아지고 있다. 특히 미래사회 인재는 자율적 문제 해결 능력과 도전 정신, 그리고 끊임없는 자기계발 능력을 갖춘 사람으로 기대되며, 이는 21세기 인구 통계에서도 뚜렷하게 나타난다. 최근 2023년 통계에 따르면 미래 핵심 역량에 대한 기업과 교육기관의 중점은 디지털 역량이 78% 이상을 차지하고 있으며, 동시에 창의성과 문제 해결력은 각각 65%, 60% 이상의 비중을 차지한다는 조사 결과도 존재한다. 이러한 변화는 유아교육 현장에서도 근본적으로 반영되어야 하며, 이를 위해 유아교육자는 미래사회에 적합한 인재를 양성하기 위한 다양한 역할과 역량을 갖추어야 한다. 미래사회 인재를 양성하는 데 있어서 가장 중대한 역할은 바로 유아교육자 자신이 갖추어야 하는 전문성과 변화 적응력에 있으며, 이를 바탕으로 유아들이 자연스럽게 창의력과 협업능력, 디지털 …