본문/내용
1. 서론
최저임금은 근로자의 생활 안정과 소득 수준 향상을 위해 설정된 법정 최저 임금 수준이다. 최근 몇 년간 우리 사회에서는 최저임금 인상에 대한 찬반 논란이 뜨거운 이슈로 떠오르고 있다. 정부는 소득 불평등 해소와 내수 활성화를 위해 최저임금 인상 정책을 추진해왔으며, 2023년 최저임금은 시급 9620원으로 역대 최고치를 기록하였다. 이는 2022년 대비 5% 인상된 수치로, 2xxx년 이후 매년 꾸준히 인상되어 온 결과다. 그러나 동시에 이로 인한 부작용도 속속 드러나고 있다. 중소기업과 자영업자들은 인건비 부담이 급증하여 일자리 축소 또는 가격 인상으로 이어지는 경우도 많이 발생하고 있다. 통계청 자료에 따르면, 2022년 기준 최저임금 인상 이후 청년 실업률이 8.8%로 증가하였으며, 비정규직 비중 역시 31%에 달하는 등 노동시장 양극화를 심화시키는 원인으로 지적된다. 이러한 현상은 일부 기업의 도산, 폐업 사례와 맞물려 고용 불안이 커지고 있음을 보여준다. 반면, 노동자 측은 최저임금 인상으로 인한 실질 소득 향상과 소비 증가 효과를 주장하며 정부의 정책 추진을 지지한다. 2023년 1인 가구의 평균 소득은 전년 대비 4.2% 증가했으며…