본문/내용
1. 서론
서론
현대사회는 빠르게 변화하고 있으며 이러한 변화에 적응하기 위해 지속적인 학습과 역량 강화를 필요로 한다. 변화의 속도는 기술 발전과 함께 가속화되고 있는데, 2020년 통계에 따르면 세계 인구의 60% 이상이 디지털 기술에 대한 기본적 이해를 갖추지 못한 것으로 나타났으며, 이는 평생교육의 중요성을 더욱 부각시키는 요인이다. 특히 경제적 불안정과 일자리 경쟁이 심화됨에 따라 성인들의 직업 능력 향상과 재교육이 필수적이 되었다. 한 연구에 의하면, 2030년까지 약 14억 개의 일자리가 인공지능과 자동화 기술로 대체될 가능성이 높다고 하여, 기존의 직무뿐만 아니라 새로운 직무 수행 능력을 갖추기 위해 평생교육이 반드시 요구되고 있다. 또 다른 사례로, 2022년 한국 고용노동부 발표에 따르면 만 50세 이상 성인의 78%가 재직 중 재교육 필요성을 느끼고 있으며, 이들 중 절반 이상이 재교육 참여를 희망하는 것으로 조사되었다. 이는 고령화 사회로의 진입과 함께 평생교육이 노동시장 내 중요한 역할을 담당하고 있음을 보여준다. 이처럼 사회 전반적으로 변화와 도전이 계속됨에 따라 개인의 경쟁력과 삶의 질을 높이기 위해 평생교…