본문/내용
1) 조직 내부 직원에 의한 평가
조직 내부 직원에 의한 평가는 정책이 집행되는 조직 내에서 이루어지는 것을 말한다. 이는 정책이 집행되는 행정조직의 내부 인사에 의한 평가를 뜻한다.
부서 안의 운영 직원에 의한 평가는 평가의 결과를 이용하거나 기존의 프로그램을 바꾸는 것을 포함한다. 따라서 운영 직원에 의한 평가 결과에 대해서는 조직 내에서 책임을 질 뿐만 아니라 최종 단계에서 정책 수정도 고려해 볼 수 있다. 또한 조직 내의 운영 직원에 의한 평가는 평가 결과를 통제하기가 비교적 용이하므로 대체로 이러한 방법이 선호된다. 운영 직원이 정책과 관련된 세부 프로그램에 대하여 상세한 지식을 가지고 평가한다는 점이 이 방법의 여러 장점 중의 하나이지만, 그러나 만약 담당 직원이 평가를 위한 특성화된 기술이 부족하다든지 혹은 상당수의 조직이 정책 집행에 관여하고 있는데도 하나의 조직만의 활동 결과를 가지고 평가하는 경우에는 평가 결과의 신뢰성에 문제가 제기될 수 있다.
2) 조직 내부 전문가에 의한 평가
정책 평가에서 가장 많이 활용되는 방법은 전문가 집단의 판단에 의거하는 것이다. 전문가들은 정책의 목표와 방향, 그 …