우리나라의 사회보험법의 이해에 대하여 1000자로 서술하시오

우리나라의 사회보험법의 이해에 대하여 1000자로 서술하시오 사회보험은 보험의 원리를 응용하며 사회적 위험이나 애로요인을 해결하는 것이다. 우리나라 "사회보장기본법" 제3조에서 사회보험을 "국민에게 발생하는 사회적 위험을 보험방식에 의하여 대처함으로써 국민건강과 소득을 보장하는 제도`라고 규정하고 있다. 즉, 사회보험이란 "사회구성원에 대해서 그 생활을 위협하는 사고에 대해서 일정 기준의 소득을 보장하기 위한 강제보험"이라 할 수 있다. 사회보험은 그 용어에서 알 수 있듯이 민간보험에 사회적인 요소를 추가하여 변화시킨 것이라고 할 수 있다. 즉, 강제가입과 소득재분배 요소를 통해 위험에 대한 사회적 보장제도로 형성된 것이다. 따라서 사회보험은 질병 ․ 장애 ․ 노령 ․ 실업 ․ 사망 등의 사회적 위험에 대응하여 위험의 분산과 소득의 재분배를 통하여 국민을 보호하고 빈곤을 해소하며 국민생활의 질을 향상시키기 위한 제도라고 할 수 있다. [표] 우리나라 사회보험체제 우리나라에서 사회보험이 처음 도입된 것은 1960년의 공무원연금법이지만, 일반 `국민계층을 포괄적 대상으로 접근한 제도는 1963년의 산업재해보상보험이 최초이며, 2008년 7월부터 노인장기요양보험이 도입됨으로써 국민연금, 건강보험, 고용보험과 함께 위의 표에서 보는 바와 같이 사회보험의 외형적 체계를 갖추게 되었다. 국민연금은 노령으로 인한, 건강보험은 질병과 출산으로 인한, 산재보험은 산업재해로 인한, 실업(고용)보험은 실업으로 인한, 노인장기요양보험은 노인성 질환으로 인한 소득의 중단이나 감소를 보장한다. 최근 독일과 일본은 `제5의 사회보험`이라 하여 장기요양보험(long-term care insurance)을 신설했고 일본에서는 이를 개호보험이라 한다. 장기요양보험은 장기요양을 필요로 하는 노인환자를 보험을 통해 보호하기 위한 제도이다. 사회보험이 성립되기 위한 요건은 다음과 같다. 첫째, 보험의 일반 요건과 마찬가…
첫째…