사회복지 조직의 일반 환경과 과업 환경을 비교 논하시오

사회복지 조직의 일반 환경과 과업 환경을 비교 논하시오  내용 일반환경이란 한 사회의 인구통계학적사회적 변화, 정치적 법적 여건, 경제적 여건 등 거시적인 사회환경을 의미한다. 그리고 모든 조직에 영향을 미치는 조건이라고 할 수 있다. 경제적 조건으로서 국가와 지역사회의 경제는 조직에 직접적인 영향을 미친다. 사회적, 인구학적, 통계적 조건에서 연령과 성별, 가족구성, 주거지역 또는 사회계층은 다양한 문제와 니즈의 발생빈도와 밀접한 관련이 있다. ​ 문화적 조건은 지배적인 문화적 가치에 미치지 못하며, 사회복지 조직은 서비스 유형, 고객 및 서비스 접근, 문제 규정에 민감하다. 정치적 조건은 자원을 분배하는 과정이며 매우 중요하다. 법적 조건은 사회복지를 위한 고객 선정, 서비스 지원 범위, 장소나 기술 등에 영향을 미치며 기술적 조건은 다양한 분야의 기술 수준에 영향을 받는다. ​ 업무환경이란 특정 사회복지단체가 자원과 서비스를 교류하고 특별한 상호작용을 하는 집단"을 의미한다. 여기에는 라이센스 및 라이센스 기관 또는 조직 활동을 위한 감독 기관 및 재무 자원 제공자가 포함된다. 재정 자원의 제공자는 정부 및 공공/민간 기관, 외국 기관 및 개인을 포함한다. 의뢰인과 의뢰인 제공자는 사회복지조직의 구체적인 성격과 유형에 따라 다르다. 보충 서비스 제공자는 주요 서비스를 보완하는 보충 서비스 제공자와 공식적이고 비공식적인 협력 체계를 유지한다. 조직이 생산하는 것을 소비하거나 인수하는 사람은 사회복지의 외부에서 문제나 욕구를 가진 사람을 내부로 집어넣고 기술을 통해 신체적, 개인적 속성이 변화된 사람을 생산하는 것이다. 경쟁 조직은 리소스 또는 클라이언트를 놓고 경쟁하며 리소스에 대한 조직의 액세스에 영향을 미친다.