비대면 언택트 시대를 맞아 자원봉사활동 네트워크가 축소되고 있는데 사회가 정상화되기 전 자원봉사자 인적 네트워크 관리를 위해 노력해야 하는 부분은 무엇인지 기술하시오

비대면 언택트 시대를 맞아 자원봉사활동 네트워크가 축소되고 있는데 사회가 정상화되기 전 자원봉사자 인적 네트워크 관리를 위해 노력해야 하는 부분은 무엇인지 기술하시오  내용 코로나19 사태가 장기화되는 가운데 자원봉사 네트워크가 축소되거나 사라지고 있다. 이를 위해서는 온라인 자원봉사 플랫폼 활성화가 필요하다고 판단된다. ​ 온라인 자원봉사 플랫폼은 비슷한 마음을 가진 자원봉사자들이 자신의 관심사를 소통할 수 있는 일종의 소통마당 역할을 하게 돼 함께 일할 기회가 없었을 사람들과 대화할 수 있는 유용한 도구가 될 것이다. ​ 플랫폼이 갖춰지기 위한 중요한 조건은 자원봉사자들이 플랫폼에 직접 등록해야 하고 접근성이 편리해야 한다는 것이다. ​ 우리나라 인터넷 이용률은 약 91%로 국민 대부분이 인터넷을 이용하고 있는 것으로 나타났다. 최근에는 편리한 시간과 장소에서 자원봉사를 하는 시간을 줄일 수 있는 기회를 제공할 수 있기 때문에 소규모 자원봉사가 확산되고 있음을 알 수 있다. ​ 플랫폼을 이용한 자원봉사는 별다른 절차 없이 몇 분 만에 신청할 수 있다. 대부분은 스마트폰을 사용하여 온라인에서 발생한다. ​ 이러한 변화하는 사회환경에 맞게 자원봉사자들의 행동과 기술, 요구를 반영한 플랫폼을 만들어 인적 네트워크를 관리하고, 향후 코로나19가 종료되더라도 지속적으로 봉사하도록 유도해야 한다. 대면 소통이 제한적인 비대면 시대에 자원봉사자의 참여와 참여를 보장하기 위해서는 자원봉사자의 인적 네트워크 관리가 중요하다. 온라인 플랫폼과 소셜 미디어를 활용하여 자원봉사자를 위한 가상 커뮤니티를 만든다. 자원 봉사자들이 연결하고, 경험을 공유하고, 프로젝트에서 협업할 수 있는 전용 웹 사이트 또는 소셜 미디어 그룹을 구축한다. 이것은 공동체 의식을 유지하는 데 도움이 되고 신체적 상호작용이 제한적인 경우에도 자원봉사자들이 참여할 수 있도록 한다. 가상 이벤…
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