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사회복지사업법 일부 개정 법률안을 발의하였는데 이 법안과 관련하여 자신의 생각을 자유롭게 서술하시오
내용
전재수 더불어민주당 의원은 지난해 사회복지법인이나 사회복지시설에서 5년 이상 근무한 근로자에 대해 유급 연구휴가를 30일로 하는 내용의 사회복지사업법 개정안을 발의했다.
사회복지사업법 개정안에는 열악한 현실과 처우를 획기적으로 개선하기 위해 한국 사회복지사에게 유급휴가를 주고, 이들이 떠나는 동안 대체인력 확보에 필요한 인건비를 국가와 지방자치단체가 지원할 수 있도록 하는 내용도 담겼다.
실제로 한국의 사회복지사들은 타인을 섬기고 희생하는 것을 당연하게 여기는 가치관, 낮은 급여, 매우 긴 노동시간, 높은 노동강도 등 다양한 어려움에 직면하는 경우가 많다.
직무를 수행하면서 폭언이나 폭언을 당하는 사회복지사들도 있다. 따라서 사회복지사들은 정신적으로나 육체적으로 매우 소모적인 소진에 시달리는 경우가 많다.
또한 사회서비스의 특성상 일대일로 서비스가 제공되기 때문에 사회복지사들의 열악한 현실로 인한 소진은 우리나라 사회서비스의 질에 부정적인 영향을 미칠 수 있다.
그렇기 때문에 우리나라 사회복지서비스의 질적 향상이 매우 중요한데, 이 부분에서 계속 문제를 제기하고 있음에도 불구하고 정치권에서 움직임이 없었던 점을 감안하면 이번 움직임은 매우 환영할 만한 일이라고 생각한다.
앞으로 고령화로 인해 우리나라의 사회복지 수요가 지금보다 훨씬 높아질 수밖에 없다.
따라서 장기노동과 저임금에 시달리는 사회복지사들의 현실을 개선하고, 사회복지 분야의 고질적인 문제인 인력 문제를 해결하기 위해서는 현 시점에서 다양한 대책이 활성화되어야 한다고 생각한다.