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독일 노동시장 개혁에 대해 학습하고 이를 기술하시오
내용
독일은 글로벌 금융위기에도 불구하고 유럽연합(EU)의 주도국으로 확고히 자리 잡고 있다.
독일이 강대국으로서 높은 경제성을 축적할 수 있었던 것은 노동시장 개혁이 독일 경제에 효과적으로 작용했기 때문이다.
독일은 슈뢰더 총리 취임 이후 경제사회 분야 전반에 걸친 노동개혁의 일환으로 아젠다 2xxx과 하츠 개혁을 통해 노동시장 유연화 조치를 시행해 왔다.
독일은 이러한 조치를 통해 근로자의 해고요건 완화, 실업급여 축소, 시간제 일자리 확대 등을 효율적으로 추진하였다.
이를 통해 실업자에 대한 고용훈련과 고용제도를 강화하였다. 그 결과 독일은 실업을 효과적으로 줄이기 시작했고 유로존과 글로벌 금융위기에서 경제적 안정을 유지할 수 있었다.
독일의 노동시장 개혁은 노동시장 유연화 조치를 통해 모든 근로연령인구가 다양한 제도적 지원을 받는 만큼 독일 고용률을 높일 수 있었다.
또한 실업률을 완화하는 효과적인 개혁정책으로 평가받고 있다. 광범위한 노동개혁으로 인해 독일 정부가 시행하는 다양한 제도적, 제도적 정책들은 우리나라의 실업률을 줄이기 위해 노동시장의 유연성이 필요하다는 것을 시사한다.
독일 노동개혁의 핵심인 `노동유연성`이 모든 국가에서 발전할 수 있는 노동개혁의 근본적 핵심이자 중심 내용으로 추진되어야 한다고 본다.