상담심리학 특성-요인 상담의 과정을 단계별로 서술하고 상담자 관점에서 1단계인 정보수집 방법 중 어떤 방법으로 적용해서 상담할 것인지 서술하시오.

1.
서론

특성요인 이론은 개인차이심리에 기초한 고전적인 직업상담 이론으로, 파슨스(1909)와 왈리암슨(1950)이 제안했다. 특성요인론에서는 개인의 특성을 파악하고 직업을 파악한 뒤 이 두 가지 요인을 바탕으로 각 개인의 특성을 적절한 직업과 일치시키는 것이 이론이다. 특성요인 이론에 따르면 의뢰인은 지능, 적성, 흥미, 포부, 학업성취도, 환경 등 개인적 특성을 이해하면서 이해를 명확히 하면서 합리적이고 현실적인 진로 결정을 내릴 수 있다. 또한 진로상담 과정에서 표준화된 시험의 시행과 결과 해석이 크게 강조된다. 따라서 본 레포트에서는 특성-요인 상담의 과정을 단계별로 기술하고 상담자 관점에서 1단계인 정보수집 방법 중 어떤 방법을 적용해서 상담할 것인지 서술하고자 한다.

2. 본론

1) 특성-요인 상담의 과정

(1) 1단계: 분석
내담자를 이해하기 위한 정보 수집 단계이다. 수집한 정보 및 정보수집방법은 다음과 같다.
수집한 정보: 고객의 적성, 관심, 동기, 건강 상태, 학교/직장 적응을 촉진/방해하는 사항 등
정보수집방법 : 누가기록 이용, 면접, 시간배정표, 자서전, 일화기록, 심리검사 등
① 고객 성과 관련 정보: …