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부모역할의 특성
전통적 관점에서 볼 때 아내-어머니의 역할은 가족구성원 간의 중계자이며 또한 안위자이고, 남편-아버지 역할의 특성은 도구적 기능으로서 관리자이며 행정자이다. 아버지는 자녀행동에 대한 벌과 훈련, 통제의 최종 결정자이며 집행자로 설명한다(Binger, 1979). Rossi(1968 : 26-39)는 부모역할의 특성을 다음과 같이 네 가지로 기술하고 있다.
1/ 남자보다 여자가 부모역할 수행에 있어서 문화적 압력을 더 맡이 받는다. 남자는 부모로서의 역할보다 직업인으로서의 역할이 일반적 역할로서 더 중요하게 사회화되고 여자는 어릴 때부터 부모역할에 대해 더 사회화되고 있다.
2/ 부모의 역할은 언제나 자발적으로 되는 것은 아니다. 직업의 선택은 자유가 부여되나 부모의 역할은 선택의 기회가 주어지지 않는다. 피임, 임신중절의 방법은 있으나 그러한 방법이 항상 용이한 것은 아니다.
3/ 부모역할은 취소될 수 없다. 직장은 그만둘 수도 있지만 일단 부모가 된 후에는 그 역할을 그만둘 수가 없다. 부모로서의 역할은 특별한 경우 외에는 취소될 수가 없다.
4/ 부모역할 수행을 위한 준비나 훈련은 성인의 다른 역할에 비해 그 준비과정이 아주 부족하다. 부모되기 위한 교육 프로그램을 통하여 구체적 교육을 받거나 성공적 부모행동에 대해 도움을 받은 것이 아니라 어느 날 갑자기 부모가 되는 것이다.
이재연과 김경희(1993)는 부모역할의 특성을 다음과 같이 12가지로 기술하고 있다.
1/ 부모역할은 명확하게 정의되어 있지 않다. 부모의 역할은 모호하여 부모는 혼돈되고 좌절되는 경우가 많다. 어떤 경우에 자녀에게 벌을 주어야 되는가 체벌을 사용해도 되는가 부모는 실제로 어떤 권리를 가쳤는가 부모의 역할은 언제 끝나는가 이러한 질문에 확실하게 대답하기란 어렵다.
2/ 부모는 실수의 여지가 없다. 인생사에서는 누구나 실수가 있기 마련이다. 이러한 것은 교육, 의학, 법, 행정, 상담 등 어떤 분야에서도 완전하기를 기대할 수는 없다.
전문가를 …
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