[사회복지행정론] 사회복지서비스 프로그램 사업

1) 사회복지서비스 프로그램 사업

직원의 전문성 향상을 위한 슈퍼비전 및 진학지원제도
행정적, 정서적 슈퍼비전의 강화를 위해 직원들의 역량을 강화하는 시스템을 개발, 노력하기 위해 사업팀 단위의 자문 교수를 위촉하여 슈퍼비전과 동시에 현장에 대해 역동적인 변화가 이루어지는 사회복지학에 대한 개인적인 심화 성장과 발전에 욕구를 반영하기 위한 진학제도를 지속적으로 시행, 이것을 통해 학문적 흐름을 신속하게 현장으로 반영이 가능해졌으며, 슈퍼비전 및 진학지원제도를 지원받은 복지사들은 자신의 경력을 더욱 적극적으로 개발하며, 복지뿐 아닌 교육 및 연구 분야에서도 다양한 복지의 성장에 기여가 되는 계기를 마련한 제도이다.
-효율성 평가
종사자의 역량 강화 및 자기 성장 욕구의 충족, 양질의 사회복지서비스 제공을 위한 사업의 질적 향상, 이를 수행하는 직원의 전문성 향상을 목적으로 팀별 자문 교수를 위촉하여 슈퍼비전을 운영한다. 사회복지 현장에서의 충분한 경험과 학문적인 성과를 기반으로 현직 사회복지학 전공 교수뿐 아닌, 전 사회복지학 교수도 포함하여 선정하였다. 선정된 자문 교수단의 위촉식 및 평가회를 열어 실천현…