장애인복지론,장애인고용,장애인고용 현황,장애인고용제도의 문제점,장애인 의무고용제도,장애인고용제도의 문제점

_SLIDE_1_ 장애인고용의 흑과 백 _SLIDE_2_ STEP 1 서론 - 장애인고용에 대해서 STEP 2 본론 1. 장애인고용 현황 2. 장애인고용 관련 이슈 3. 장애인고용제도의 문제점 STEP 3 결론 - 해결방안 및 제언 STEP 4 토론 _SLIDE_3_ STEP 1 서론 1. 장애인 의무고용제도란 `장애인고용촉진 등에 관한 법률(현 장애인고용촉진 및 직업재활법)`과 함께 실시 장애인의 고용을 촉진하기 위해 일정 비율 이상의 장애인을 고용하도록 의무를 부과, 이를 이행하지 않으면 부담금을 내도록 규정한 제도 ㆍ국가 및 지방자치단체의 장 : 소속 공무원 정원의 3% 이상 고용 ㆍ상시 50인 이상의 민간기업 : 근로자 총수의 2.7% 이상 고용 _SLIDE_4_ STEP 2 본론 - 1. 장애인고용 현황 기업체 10곳 중 3곳이 장애인고용에 대한 부정적인 인식 기업의 30%는