경영조직 변화의 세력 경영조직 변화의 세력 변화를 창조하고 촉진시키는 ..

경영조직 변화의 세력 변화를 창조하고 촉진시키는 힘은 무엇이고 또 어떻게 영향력을 행사하고 있는가 우선 조직을 중심으로 조직의 내적인 힘과 외적인 힘으로 크게 나누어 검토하기로 한다. 1. 변화의 외적 세력 변화를 창조하는 외적인 세력은 다양하다. 구조적 변화의 외적인 세력으로는 정부의 법률과 규제, 경쟁사의 경영전략과 활동, 소비자의 생활양식의 변화와 행동, 욕구의 변화, 과학기술의 변화 등이 있다. 첫째, 정부의 법률과 규제로 인한 변화로는 수질과 대기오염에 대한 법률적인 강화로 기업에서는 정화장치를 해야 하고, 또 정화시설을 하지 못한 곳은 규제를 받게 된다. 대표적인 업종으로는 주물산업과 도금업체 및 피혁제조업체 등을 들 수 있다. 둘째, 경쟁사의 경영전략과 활동의 변화는 외적인 변화세력으로 기업에 큰 영향력을 행사하고 있다. 삼성의 자동차 업계 진출 전략은 현대와 대우 그리고 기아자동차에 미치는 영향이 크고, 이러한 전략에 따른 활동은 기업의 구조적 측