한국의 직업안정대책(고용안정대책)의 발전과정(발달과정) 한국의 직업안정대..

한국의 직업안정대책(고용안정대책)의 발전과정(발달과정)
목차

한국의 직업안정대책(제도)의 발전과정(발달과정)

I. 태동기(1960년 이전)

II. 발전기(1961~1997)

III. 성숙기(1998년 이후)

참고문헌
한국의 직업안정대책(제도)의 발전과정(발달과정)

우리나라의 직업안정대책은 노동정책의 환경과 정책추진체제가 변화됨에 따라 다양한 모습으로 전개되어 왔다. 고용정책의 변화를 중심으로 몇 단계로 나누어 시기별 주요 직업안정대책을 설명하면 다음과 같다.

I. 태동기(1960년 이전)

한국의 최초 직업안정행정기관으로 1922년 경성직업소개소가 설치되었다. 1935년까지 모두 8개소가 설치된 이 기관에서는 주로 일용노동자의 취업알선이 이루어졌으며 미군정기에는 도청소재지에 이들이 운영되다가 정부수립 이후에는 16개의 전국 주요도시까지 조직이 확대되었다. 그러나 단순노무자나 서비스업종 종사자들에 대한