사회복지조직에서 리더십의 수준(사회복지조직에서 최고관리층, 중간관리층, ..

사회복지조직에서 리더십의 수준(사회복지조직에서 최고관리층, 중간관리층, 하위관리층의 리더십)
목차

사회복지조직에서 리더십의 수준

I. 최고관리층의 리더십

II. 중간관리층의 리더십

III. 하위관리층의 리더십

참고문헌
사회복지조직에서 리더십의 수준

사회복지조직에서 리더십의 수준은 (1) 최고관리층의 리더십, (2) 중간관리층의 리더십, 그리고 (3) 하위관리층의 리더십 수준으로 나눌 수 있다. 각각의 수준에 대해 다음과 같이 간략히 살펴본다.

I. 최고관리층의 리더십

사회복지조직에서 최고관리충은 조직을 이끌어 나갈 전반적인 책임을 지는 사람을 뜻한다. 최고관리층은 정책을 해석하고 정책을 조직의 목표에 맞게 전환하며, 필요한 재정적 ․ 정치적 지지를 얻는 책임을 진다. 그들은 통상 정책당국, 자금조달기관과 깊은 관계를 맺고 조직의 업적을 설명하며, 자금 청구를 정당화하려고 노력한다. 또한, 그들은 외부환경